Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

À la recherche de nouveaux talents, nous recrutons des professionnels pour accompagner notre mission et porter notre ambition.

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocation de réaliser un accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées, qui peuvent être des élèves, des apprentis ou des adultes au sein d’une équipe. Il ou elle contribue à ce que chaque jeune et adulte développe sa confiance en lui et en ses capacités et réussisse à élaborer son projet professionnel et au-delà son projet de vie. Le métier recouvre 3 domaines d'activité : la formation, l'éducation et l'animation.

Compétences

1- Accompagnement pédagogique et formation

Animation de groupe

Évaluation des apprentissages

Adaptation et individualisation

2- Accompagnement éducatif et vie résidentielle

Écoute active

Posture éducative

Gestion de groupe et régulation

Accompagnement socio-éducatif

3- Suivi des alternants et relations avec les partenaires

Communication professionnelle

Travail en réseau

Accompagnement de projet

4- Contribution au travail en équipe

Travail collaboratif

Conduite de projet

Missions

Formateur principalement sur le module ESC (Education Socio Culturelle) et suivi des projets des groupes classes.

Soutien à une responsabilité de groupe

Bilan de stage des élèves

Le mouvement des MFR considère et accompagne les trajectoires professionnelles de ses salariés en proposant notamment un large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences, promeut la prise de responsabilités, et propose des perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Recrutement

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