Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

À la recherche de nouveaux talents, nous recrutons des professionnels pour accompagner notre mission et porter notre ambition.

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocation de réaliser un accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées, qui peuvent être des élèves, des apprentis ou des adultes au sein d’une équipe. Il ou elle contribue à ce que chaque jeune et adulte développe sa confiance en lui et en ses capacités et réussisse à élaborer son projet professionnel et au-delà son projet de vie. Le métier recouvre 3 domaines d'activité : la formation, l'éducation et l'animation.

Compétences

Bonnes capacités relationnelles, sens de la pédagogie, et de l'organisation.

Sens de l'écoute et de l'observation.

Personne dynamique, adaptable et en capacité de gérer des groupes d'adolescents.

Permis B obligatoire.

Diplôme requis : BTS / Licence

Expérience professionnelle : Souhaitée

Qualification pédagogique : Souhaitée

Missions

Vos missions :

• Assurer du face à face pédagogique : matières scientifiques de la 4e à la terminale PRO, EPS (3e et CAP), thèmes de la 4e à la terminale PRO
• Assurer le suivi et l’accompagnement d’une classe de 3e (relation avec les familles et les maitres de stage)
• Participer à la vie résidentielle (services de repas et de veillées)
• Visites de stages

Le mouvement des MFR considère et accompagne les trajectoires professionnelles de ses salariés en proposant notamment un large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences, promeut la prise de responsabilités, et propose des perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Recrutement

Envoyez votre CV et lettre de motivation à la directrice (aurelie.bourdeaux@mfr.asso.fr).

Entretien sur le site de la MFR pour présentation du poste et des locaux.